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从中国企业文化特点看中国人力资源管理
被引量：
5
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摘要
从中国企业文化特点入手 ,分析提出目前中国人力资源实行由会员劳动合同制、效益工资制。
作者
董伯俞
机构地区
杭州商学院经济学院
出处
《经济师》
北大核心
2003年第4期147-148,共2页
关键词
中国
企业文化
人力资源管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F241 [经济管理—劳动经济]
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经济师
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