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企业留住人才“五步曲”
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摘要
知识经济时代,企业最重要的固然是厂房、设备、劳力、资本。而与之同等重要的乃是知识和人才。随着市场经济的发展,人们逐步认识到:未来企业的竞争是人才的竞争,谁赢得人才谁就会赢得成功,这已成为企业家们的共识。那么在这个人才流动频繁的社会,企业怎样才能留住自己需要的人才呢?本人把它归纳为'五步曲'。
作者
王跃军
机构地区
江苏大学人才科研所
出处
《中国印刷》
2003年第2期106-107,共2页
China Print
关键词
企业管理
人力资源管理
人才管理
人才竞争
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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