浅议公立医院临床编外职工管理中的问题与对策建议被引量：1

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摘要随着医改的不断深入,医院在又要发展,又不能扩编的前提下,相继聘用起编外人员(不指劳务派遣人员)。现今,临床编外职工作为专业技术人员在医院发展中已发挥出不可替代的作用。发现编外职工管理中存在的问题,探索出具有针对性的对策建议,对于合理使用人力资源、调动职工的工作热情和增强群众就医获得感受具有十分重要的意义。一、临床编外职工管理中的问题(一)签订合同、档案管理不规范近年来,多数医院在引进大量医护人才的过程中,已经形成了较为规范的招聘程序,但还未形成系统的编外职工合同、

作者马无名

机构地区北京市顺义区天竺卫生院

出处《劳动保障世界》 2017年第6X期33-,共1页

关键词公立医院编外职工编外人员非编人员编内人员

分类号 R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]

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