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STJT公司全员薪酬体系设计 被引量:1

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摘要 本文是河北水利电力学院大学生创新创业训练计划项目成果,项目组四名成员到STJT公司从事生产实践活动,在指导老师的带领下完成对STJT公司全员薪酬体系的设计,为公司管理提供参考意见,受到公司管理层的一致好评。
出处 《劳动保障世界》 2018年第10X期4-4,共1页
基金 河北水利电力学院大学生创新创业训练计划项目(项目编号:201710085020)
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