做好收工俊、開工前的建築工人調配工作

根據山東省建築工程情况來看,除少數單位進行冬季施工外,大部分工程部已收工,臨散建築工人多已回家,到開工還有三個月的空閑期間。關於一九五五年全省工程任務,就目前了解,將不會少於一九五四年,可能還有部分建築工人外調,支援重點建設,因此,擺在我們面前的調配工作任務是十分繁重而艱鉅的。爲了保證供應建築單位所需要的勞動力,爲計劃調配創造條件,我們必須抓紧利用收工後開工前的空隙時間做好以下幾項工作: 一、繼續深入整頓臨散工人隊伍,準確了解臨散工人的情况,掌握勞動資源,爲計劃調配創造條件:①澈底整頓已登記的建築工人,弄清工人的人數、工種、體格、技術等級、分佈地區,做到心中有數。克服自滿情緒,糾正認爲‘建築工人已經過一次較澈底的整頓,就不需要再進行整頓’的思想。目前,臨散工人的技術水平還很低,部分工人的勞動紀律鬆弛現象仍然存在,還須要做很多工作,以進一步提高臨散工人的質量。同時。