一個重視節約使用人力的工區

北京市第四建築公司第四工區对於節約使用人力是很注意的。每月都根據生產任務及施工情况準確地編製需工計劃,並根據各工段按月分旬計劃進行具体安排,凡全月連續使用的工种就固定下來,不是全月連續使用的工种就不固定,由工區調度,在各工段交替使用。為了減少人工浪費,工區曾实行了根據勞動定额指標控制使用人力的办法,並派出專人協助落後小組達到定額。此外,还曾大力加强了勞動力管理工作,通过嚴格控制計割用工數的办法杜絕‘搶工用人堆’的現象,克服‘寧窩勿缺’等本位主義作風。