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从学习技术标准引起的 被引量:1

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摘要 北票矿区某采煤段在这次工资改革中,全体职工经过技术标准的学习,出现了一片学习文化技术的新气象,但也有少数职工产生了一些不正确的思想认识.他们认为,自己干的工作没有前途,要求调动工作或变改职称.如洗煤厂有七八名运转工要求调到坑下去工作,他们说:'运转工就是一个等级线,没有奔头'.在坑上工作的工人要求调到坑下去工作的现象也很严重.如三宝矿有一个安全灯工人说:'这回算完了(指评级),再干也是四级工,咱们干这不适合,这活是女同志干的……'.坑下辅助工人要求调到掌子面工作的现象也不少.如台吉一坑有一个支柱工表示:'过去支柱时我们帮助风镐手工作,今后我们就不帮助了'(意味风镐手工资高,支柱工资低).
作者 票语
出处 《中国劳动》 1956年第10期12-,共1页 China Labor
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