第五讲 工人的工资等级制度

前面曾经提出,为了实现调整工资的基本原则,必须采用相当的工资制度。从这一讲起,我们就开始研究工资制度方面的问题。在研究工资制度以前,需要指出一点:工资制度并不是一成不变的.随着生产的发展,技术的进步,劳动组织的改变,以及工资工作经验的积累,工资制度也必然是不断发展和逐渐改善的。因此,我们在这里谈工资制度,只能从现有的经验出发,通过现行的工资制度来说明如何实现调整工资的基本原则。在实际工作中,我们还要根据生产的特点和工作的发展,