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钻探工作的确不宜实行计件工资制

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摘要我同意华伯侯同志的提法。的确,鑽探工作实行计件工资制,从理论上讲是完全可以的,也符合按劳取酬的原则。但在实际工作中,确有很多理论上包括不了的并且是在目前情况下很难解决的问题。以下是我的阐述:

作者徐通全

机构地区东北煤田第一地质勘探局

出处《中国劳动》 1957年第17期23-25,共3页 China Labor

关键词计件工资制钻探工作生产对象定极等极劳动报酬摩擦性技术条件李仅技术水平

分类号 F27 [经济管理—企业管理]

引文网络
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中国劳动

1957年第17期

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