摘要
貴阳烟厂自一九六三年三月一日开始,对二車間两部卷烟机台、三車間五部老联合包装机台、四車間鍋炉厉的工人試行了节約奖。試行节約奖的工人共計七十人。經过一个月的試行,节約了燃煤九千二百八十二公斤,烂烟四十三点二五公斤,烟絲六点一三公斤,小盒皮紙六万八千三百九十張,內衬紙十万零三千五百五十張,外包紙一千四百二十張,封口四十万六千七百五十張,面粉一百一十九点九斤,共計节約八百一十九点三六元,发出奖金一百二十九点七五元。在这一个月中,試行节約奖的生产工人,都超額完成了国家生产計划。这些情况证明,节約奖对生产起到了应有的促进作用,是一个值得推行的好制度。 調查摸底,制定奖励办法节約奖的建立,关系到增产节約运动的开展,关系到生产的发展和职工生活的改善,工厂領导与有关职能科室都很重視这項工作。
出处
《中国劳动》
1963年第5期14-15,共2页
China Labor