上海市科技人员合理流动的几种形式

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摘要上海市科技人员的流动目前有以下几种形式: (一)对于国家重点建设项目、重点科研项目和重点进行技术改造的企业所需的科技人员,有计划、有组织地保质、保量、按期完成抽调任务。(二)由科技人员有余、缺的单位双方协商,进行组织调动。对流动人员做到尊重其意愿,安排落实合适岗位,使其能充分发挥作用。(三)根据科研发展规划,将非重点学科的研究室或课题组,成建制地划转到地方新建研究所,不仅支援科研骨干、领导干部,

作者人简

出处《中国劳动》 1984年第15期26-,共1页 China Labor

关键词技术改造重点科研项目科研骨干成建制领导干部重点学科发展规划科研管理工作流动人员开发交流

分类号 G6 [文化科学—教育学]

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