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工资同经济效益挂钩试点的调查和启示

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摘要 企业工资总额同经济效益挂钩浮动,是企业工资分配制度的一项重大改革,也是在我国社会主义有计划商品经济条件下按劳分配实现形式的有益探索。现就福建省51户国营工业企业试点情况的调查以及我们的一些设想,作以下探讨。 福建省51户国营工业企业是按照全国统一的试点办法进行试点的。
出处 《中国劳动》 1986年第11期26-28,共3页 China Labor
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