职工高等教育改革初探

目前,在我国上至国家机关,下至乡镇企业,甚至生产班组;大到整个国家的经济管理体制,小到每个劳动者岗位职责,都在进行一系列的改革。随着这股改革潮流的到来,本来就远不能适应四化建设需要的教育事业,进行一系列重大改革已势在必行。正如万里同志指出的那样:“教育改革必须加速”,“教育再不改,就是失职,就要犯方向性、历史性错误。”职工高等教育如何进行改革,以便逐步形成具有中国特色的职工高等教育体系,更好地发挥职工高等教育在国民经济发展中的战略地位作用,是当前和今后一个时期职工高等教育工作中一个重大实践课题。