摘要
江西环境工程职业学院旅游管理专业依据旅游行业对旅游专业人才培养要求,坚持以职业素质为核心,以岗位能力为基础,提出'导训交融、五心培养'的人才培养模式,为旅游业培养高素质技能型人才。近年来我国旅游业蓬勃发展,但旅游行业在用工上仍存在较为普遍的问题:从业人员年轻化,现代年轻人心态浮躁,缺少细心、爱心、恒心、耐心、信心,缺乏职业精神;加上旅游行业初级职业岗位工资待遇相对偏低,劳动强度大,员工跳槽、转行现象严重。据此,江西环境工程职业学院旅游管理专业提出了“导训交融,‘五心’培养”人才培养模式,该模式以职业素质为核心,加强学生岗位职业能力的培养,满足旅游业高素质技能型人才的需求。
