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与世界名企面对面——以人为本，尊重他人

communion with the famous companies respect

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摘要徐建立:亚星-奔驰有限公司常务副总裁助理、行政高级经理亚星-奔驰把建立和完善人力资源管理的体系作为基础,在DaimlerChrysler管理平台上结合中国的文化背景与行业的具体实际,通过规范化运作来实现人本管理,在总体发展战略和人力资源战略下有计划和稳步推进人才工作.

作者孙红林

出处《中国大学生就业》 2003年第5期48-49,共2页 China University Students Career Guide

关键词企业人力资源管理亚星-奔驰有限公司摩托罗拉(中国)电子有限公司杨子石化-巴斯夫有限责任公司英语培训个人素质

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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中国大学生就业

2003年第5期

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