如何过得面试关——应聘面试经验谈

良好的心理素质——面试成功的前提毛俊峰(应聘国家公务员)"我觉得面试,尤其是国家公务员的面试,很大程度上是在考核一个人的心理素质。记得自己当时面试的时候,现场的气氛非常严肃,非常压抑。一个人进入考场,一张长长的会议桌,面前坐着八九个考官,坐下之后感觉自己的凳子也似乎比考官要矮一截,很有一种被审问的味道。而面试官高高在上,提问也是非常严肃和正式。在这种氛围下,面试一开始,我的头脑中已经一片空白,尽管自我介绍部分我早就准备过,而且还在心里默记了好几遍,可是在当时这种氛围下,依稀只记起来两点,自我感觉不是很好。