改革发展需要激情

在现实生活中,特别是在我们的一些干部中,存在热情不足、激情贫乏的现象。其具体表现,是工作缺乏热情,或昏昏噩噩,得过且过,饱食终日,无所用心;或枣熟打枣,杏熟打杏,让惯性推着走;或对改革缺乏信心,遇难辄止,未战先怯;或无视民瘼,对百姓困苦不闻不问;或敷衍了事,把中央和上级指示当成耳边风:或陷身于文山会海。