期刊文献+

在华跨国公司的跨文化冲突及其影响因素探讨 被引量:4

下载PDF
导出
摘要 跨文化冲突普遍存在于跨国公司中,影响了跨国公司的经营管理。本文通过实际的连续调查研究,定量地分析了在华跨国公司跨文化冲突表现的表征因子,并探讨了跨文化冲突的影响因素及其具体表现。
出处 《东华大学学报(社会科学版)》 2003年第1期6-14,共9页 Journal of Donghua University:Social Science
  • 相关文献

参考文献3

  • 1中华人民共和国国家统计局.中国统计年鉴2001[M].北京:中国统计出版社,2001..
  • 2顾庆良,吴永毅,李荣智,潘谨.在华跨国公司中的文化冲突[J].东华大学学报(社会科学版),2001,1(1):20-24. 被引量:9
  • 3范微.合资经营与跨文化管理[M].上海:上海外语教育出版社,1995..

二级参考文献4

共引文献15

同被引文献25

引证文献4

二级引证文献1

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部