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薪酬管理在企业管理中存在的问题与对策研究

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摘要 薪酬管理是企业管理中的一项重要内容,很多企业都会把薪酬管理作为一项核心工作。薪酬管理不仅会对企业的经济效益产生影响同时也会影响着企业的长远发展,当前很多企业在薪酬管理中都存在着一些问题,这些问题也是困扰其发展的关键因素,下面我就对此展开了讨论和研究。
作者 刘鑫洋
出处 《明日风尚》 2018年第9期314-314,共1页 MING(Attitude)
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