事业单位人事制度改革的基本途径

我国现有事业单位130多万个,从业人员近3000万。机构庞大,人浮于事,财政负担沉重。2000年,中组部、人事部、教育部相继提出了事业单位人事制度改革的意见,2002年11月国务院办公厅转发了人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度意见》,为事业单位人事制度改革的全面展开起到了推动作用。总体上看,全国事业单位人事制度改革将在3—5年之内基本完成。如何顺利推行事业单位人事制度改革呢? 第一,思想观念转变是先导。