和谐劳动关系视野下高校工会组织有效参与决策的理性思考

和谐劳动关系是中国特色社会主义和谐社会的基础和前提,高校作为和谐社会主义中的重要组成部分,应重视和谐劳动关系的构建和维系。通过阐释和谐劳动关系与高校工会有效参与决策的联系,结合目前我国高校工会的实际情况,分析了当前高校工会组织有效参与决策中存在的问题,并提出高校工会组织参与决策优化建议,即做足准备工作、优化决策人员组成结构、争取诉求与决策平衡等。