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以“人”为本的CIS管理原则被引量：1

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摘要本文从'因''道''术'三方面整合提出CIS管理原则,再结合'人本'理念,最终提炼出以'人'为本的CIS管理原则模型,以助力管理者从容应对各种管理挑战,走出管理危机。

作者刘善海

机构地区同济大学经济与管理学院

出处《企业管理》 2019年第10期120-123,共4页 Enterprise Management

关键词 CIS管理原则客户至上诚信 5S原则以“人”为本

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

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1刘善海.重新审视管理体系[J].企业管理,2019,0(2):6-11. 被引量：3

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2刘善海,杨桂菊.凯耀照明以“人”为本夯实管理基础[J].企业管理,2020(7):87-88.

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1刘善海.重新审视管理体系[J].企业管理,2019,0(2):6-11. 被引量：3
2刘善海.重新认识质量管理原则[J].企业管理,2019(5):111-113. 被引量：3

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1刘善海,杨桂菊.凯耀照明以“人”为本夯实管理基础[J].企业管理,2020(7):87-88.

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2白帆,魏锦雯.我国商业银行风险管理的数据化分析[J].中国市场,2019(33):36-37. 被引量：4
3杨壮.2018人才管理挑战你如何应对?[J].复印报刊资料（管理学文摘）,2018,0(3):51-54.

企业管理

2019年第10期

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