摘要
在经济全球化时代,企业的形态、国家的边界和企业内部的雇佣关系均处于变动不居的状态。有关企业社会责任的悖论和质疑由此得以产生:全球化同时伴随着对最低生产成本的追逐和对企业社会责任的渐增的需求。问题是,企业社会责任议程有无确切的发展方向?企业该如何未雨绸缪?答案是:在三大压力的作用下,企业的组织生产须在日本式的流水线上进行,其治理必须反映美国式的透明度与股东价值导向,其环境和人权责任须遵照欧洲标准加以执行。此即企业社会责任议程"历史的终结"。
出处
《求索》
CSSCI
北大核心
2015年第1期23-28,共6页
Seeker
基金
上海市经济管理干部学院重点课题"民营企业履行生态责任的多边治理机制研究"(2014KT-3)