企业激励约束机制问题实证研究

Positive Study of Problems of Enterprises' Promotion and Restriction Mechanism

激励约束问题在委托代理理论中处于核心地位。妥善处理委托人与代理人之间的利益关系 ,对于逐步建立科学有效的企业经营者评价体系和不断完善激励约束机制 ,实现企业相关者利益最大化 ,促进企业现代制度的建立具有重要意义。本文通过对企业激励约束机制的问卷调查 ,剖析了我国企业目前在激励约束方面的现状及存在的问题 。