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浅析构建现代企业战略性人力资源管理体系

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摘要 从中国打开国门之后,就不断将国外在人力资源方面的经验运用到国内。人力资源与企业是双向互动的关系,企业通过人力资源管理让员工实现了自身的价值,而丰厚的人力资源又帮助企业获得竞争优势,实现战略目标。因此构建现代企业战略性人力资源管理体系对企业发展有促进作用。
作者 郑丽霞
机构地区 郑州市森林公园
出处 《企业改革与管理》 2014年第8X期83-84,共2页 Enterprise Reform and Management
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