赢在人才——浅谈企业人才梯队建设

21世纪企业的竞争是人才的竞争。如何做好人才管理成为人力资源部门重要工作内容之一,它是人力资源部逐步走向战略职能的显著特点,因此有更多的专业人士将目光聚集到人才管理这个课题的研究。