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浅谈国有煤炭企业高技术人才流失的原因及对策
被引量:
1
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摘要
自2011年以来煤炭市场表现相对疲软,煤炭经济形势不断下滑,面对复杂多变的经济形势,煤炭企业要想求生存、保发展,必须高度重视企业管理,因为企业管理水平的高低,直接影响到企业经济效益的好坏,因此,优化企业管理,留住高技术人才,对于促进企业经济效益具有重要意义。
作者
黄秀锋
机构地区
西南财经大学
出处
《企业改革与管理》
2014年第10X期91-91,共1页
Enterprise Reform and Management
关键词
煤炭企业
人才流失
薪酬待遇
分类号
F426.21 [经济管理—产业经济]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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企业改革与管理
2014年 第10X期
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