基层企业干部选拔任用工作实践

本文主要论述了基层企业干部选拔任用工作如何做到干部选拔任用坚持民主、公开、竞争、择优的原则,大胆启用和提拔、有专业知识、思想品德优秀的年轻干部,逐步形成企业干部选拔任用管理的有效机制。