摘要
从建设"一强三优"现代公司的战略高度出发,坚持"以德治企、科技兴企、管理强企、培训壮企"的方针,坚定不移地坚持先进文化的前进方向,传承优秀传统文化,将文化与管理、法治与德治建设有机融合,渗透到管理的各个层面,推动企业由经验管理向制度管理,由科学管理向文化管理,员工由知识型员工向道德型员工转变,在进行制度标准化建设的同时,不断提高员工道德修养,增强企业向心力和凝聚力,努力实现企业精益化管理,提高企业竞争力。
出处
《企业改革与管理》
2015年第7X期31-,共1页
Enterprise Reform and Management