新形势下企业工会女工工作如何实现创新发展

随着社会经济的发展,各行业在全球化的推动下,取得了长足的进步。与此同时,企业也面临严峻的市场竞争压力,为了促进企业的健康发展,需要完善企业的管理制度,促进企业管理制度的创新。人是企业的重要组成部分,是企业发展的基础和企业核心竞争力的关键。女性职工是企业职工的重要组成部分,相较于男性职工生理条件和生活压力不具有优势,需要给予女性职工更多的关心。工会是企业的重要组成部分,是联系女性职工的重要桥梁,需要创新工会工作机制,保证女性职工的权利。