如何做好公司全员业绩考核体系设计——以SD机场集团为例

在现代市场经济环境下,机场作为一个城市的重要交通枢纽,是具有公益性质的大型基础设施类服务企业,主要为航空企业提供地面服务保障任务,促进地区经济可持续发展。针对如何按照省国资委的要求,建立现代企业人力资源管理制度,构建符合现代机场业发展的绩效考核体系,发挥绩效考核的激励作用,成为当前我们亟待解决的问题。