企业人力资源管理中存在的问题及对策分析

人力资源管理是企业管理的重要组成部分,对企业的生存、可持续发展和壮大有着至关重要的作用。本文就企业人力资源管理中存在的问题进行了分析,提出了改进措施和对策,以提高企业人力资源管理水平。