非营利性机构激励成员的探讨

非营利性机构鼓励其成员的方式因其成员的特性跟鼓励营利性机构员工的方式不同。非营利性机构成员更具主观能动性,在组织行为学框架中,是由他们的内在需求和渴望的事物决定的,而这也同时决定了激励非营利机构的员工和志愿者也是有区别的。本文将在组织行为学框架内探讨两种成员的特性并由此得出激励他们的不同方式。