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切实做好人才资源向人才资本的转变

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摘要加快人才资源向人才资本转变,关键是要调动科技人才的积极性和创造性.近年来,四川达州市在实施"人才战略"上取得了初步的成绩,但离"人才兴市"的要求还有较大的差距,因此,必须根据达州市科技人才现状,制定新的加快人才资源向人才资本转变的实施办法.

作者李采明

机构地区达州市科技局

出处《华夏星火》 2003年第7期15-17,共3页

关键词人才资源人才资本达州市四川科技人员培训激励机制

分类号 F249.27 [经济管理—劳动经济]

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华夏星火

2003年第7期

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