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建立适合人才发展的现代企业培训制度
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摘要
现代组织中人的资源已成为企业组织的一项重要资源 ,不开发人的能力 ,不培养和塑造人才 ,企业的发展将受到严重阻碍 ,也造成了人力资源的极大浪费。建立现代企业培训制度 ,提高培训效果 ,开发人力潜能 ,是现代企业发展对人力资源管理与开发的基本要求。
作者
杨倩
张明亲
机构地区
西安工业学院经济管理系
出处
《经济师》
北大核心
2003年第8期121-122,共2页
关键词
现代企业培训制度
人力资源管理
人才培训
培训计划
培训者
培训系统
分类号
C975 [经济管理—劳动经济]
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