企业文化——企业成长的灵魂:真诚沟通:让企业的形象在企业文化中升华
-
1刘雪梅.“薪情”能依“人情”而定吗?[J].人力资源,2006(04X):44-46. 被引量:1
-
2张颖.民营IT企业内部管理优化问题探讨[J].技术经济,2001,20(7):41-43. 被引量:1
-
3朱建勤,张廷娜.对非在职职工管理的思考[J].中国职工教育,2014,0(6X):83-83.
-
4孙昊鹏.从强生“甲醛门”事件看企业的危机公关[J].产业与科技论坛,2012,11(9):201-202.
-
5一个老化品牌的新生——从“五一劳动节”到“54321”[J].销售与市场,2004(12S):84-86.
-
6陈秋蔚.浅析医院管理中的执行力[J].管理观察,2010(30):226-226.
-
7蔺益.如何留住有国际背景的CEO?[J].经理人,2007(6):98-98.
-
8张小平,雷水亮,黄煜.真诚沟通谱写和谐乐章——宜春市审计局打造和谐班子纪实[J].审计与理财,2005(11):53-54.
-
9阅读[J].培训,2014,0(12):122-124.
-
10朱越.真诚沟通重服务“感知城管”得民心[J].城市管理,2010(10):53-53.