人才学相关学位点设置和学科建设的构想

本文首先从人力资源开发与教育、人力资源开发与人才发展等人才学范畴内的研究生教育自主设置专业社会需求、学科实践基础、国家政策三个方面论述了人才学三级学科建设的必要性和可行性,然后对在应用经济学(0202)、工商管理(1202)、社会学(0303)、教育学(0401)等一级学科下自主设置人力资源开发与教育、人力资源开发与人才发展等人才学相关学位点或者跨学科学位点建设的条件、要求进行了探讨,提出了高校可从自身院校的专业背景基础上,自主设立人力资源开发与人才发展、人力资源开发与教育等人才学学位点,以加强人才学等领域高级人才的培养。