摘要
面对加入WTO的机遇与挑战,在实施西部大开发战略的过程中,兵团党委提出了“发展壮大兵团,致富职工群众”的战略目标。由于兵团体制的特殊性,形成了一些自己特有的传统观念,影响着兵团的改革与发展,加之人才队伍结构的不合理,用人机制不完善以及兵师机关职能转变不到位,使兵团发展面临严峻的挑战。要改变这种状况,必须进一步解放思想,更新观念,实施人力资源开发工程,加快兵师机关职能的转变,优化服务,提高工作效率,坚持与时俱进的理论品质,积极创新,推动兵团事业不断发展壮大。
出处
《中共伊犁州委党校学报》
2002年第3期59-61,共3页
Journal of YiLi Prefecture Communist Party Institute