摘要
针对目前我国大学图书馆人力资源管理中存在的问题以及美国大学图书馆人力资源管理的现状，通过对比提出了创新大学图书馆人力资源管理的新理念、新举措。
-
1范越.浅谈期刊的竞争机制与考核机制[J].新闻传播,2002(7):60-60.
-
2李淑珍.访美国大学图书馆[J].高校图书馆工作,1989,9(4):58-60.
-
3郭晓苗,黄奇.美国大学图书馆与远程教育[J].江苏图书馆学报,2000(1):28-30. 被引量：13
-
4《大学图书馆通讯》1985年总目录[J].大学图书馆通讯,1985,3(6):60-62.
-
5贾德永.谈谈美国大学图书馆的资源共享[J].中国高等教育,1996(6):47-47. 被引量：3
-
6王学俭.我所了解的美国大学图书馆[J].大学图书馆学报,1997,15(3):74-74. 被引量：4
-
7张喜梅,巴,珍.美国大学图书馆与计算机网络[J].高校信息学刊,1996,12(2):36-40.
-
8李丽君.大学图书馆在远程教育中的优势和发展方向[J].图书馆论坛,2000,20(5):22-24. 被引量：9
-
9李淑珍.访美国大学图书馆[J].黑龙江图书馆,1990(3):60-61. 被引量：1
-
10饶蕴.从细节看美国高校图书馆的服务[J].图书馆工作与研究,2008(9):77-79. 被引量：20
