国有施工企业青年员工流失率高的现状和解决途径分析

国有施工企业作为我国建筑行业的重要组成部分,对国有建筑施工技术的推进和发展起着举足轻重的作用。近几年建筑行业的低迷带给国有施工企业很大的冲击,青年员工的高流失率成为国有施工企业最突出也是最想要解决的问题。文章主要通过对国有施工企业青年员工流失率高的原因进行分析,提出了较为合理的解决途径。