对国有施工企业留住核心人才的探讨

人才问题是阻碍企业发展的重要原因之一,如何防止企业人才流失是一个企业当前紧迫问题。本文通过对国有施工企业核心人才流失问题的研究,透视土建施工行业发展现状,深入分析人才流失的根本原因,并针对性提出相应的遏制措施,具有一定的指导意义。