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浅析日本明治时期的文官任用制度
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摘要
日本文官任用制度的基本内容是:文官可划分为不同的等级;不同等级的文官有不同的任用资格;所任用的各级文官有不同的工资级别规定。文官任用制度在推行过程中体现不同的特点。
作者
姚春海
机构地区
长江师范学院历史文化与民族学院
出处
《社科纵横(新理论版)》
2013年第2期205-206,共2页
Social Sciences Review
关键词
文官任用制度
文官等级
文官奉给
考任制
分类号
D731.3 [政治法律—中外政治制度]
K313.41 [历史地理—世界史]
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社科纵横(新理论版)
2013年 第2期
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