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证明标准在劳动争议中的适用
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摘要
证明标准是指法律规定的运用证据证明待证事实所要达到的程度要求。证明标准在诉讼中有着重要地位,直接关系到争议案件的成败。虽然证明标准在我国劳动立法中鲜有出现,但是审判人员在案件审理中同样遵循着证明标准的规律。明确并正确运用证明标准,对于劳动人事争议案件的审理具有重要意义。
作者
冯宏刚
机构地区
东营市劳动人事争议仲裁院
出处
《山东人力资源和社会保障》
2018年第4期28-31,共4页
Shandong Human Resources and Social Security
关键词
证明标准
劳动者
审判人员
最高人民法院
劳动争议
劳动合同
用人单位
证明责任
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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