坚持信息化引领推进便民化改革被引量：1

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摘要 2019年以来,临沂市人社局主动适应人民群众多样化需求,坚持以信息化为引领,以推行综合柜员制改革为突破口,深入推进质效服务提升专项行动,不断提升人社领域公共服务能力和工作质量。坚持试点带动推行综合柜员制改革临沂市人社局积极转变工作思维.

作者曹德玉

机构地区临沂市委组织部临沂市人力资源社会保障局

出处《山东人力资源和社会保障》 2019年第5期22-23,共2页 Shandong Human Resources and Social Security

关键词综合柜员制业务流程再造临沂市网上办事

同被引文献5

1王清华.平邑县:“综合柜员制”改革再升级[J].山东人力资源和社会保障,2019,0(5):13-15.
2无.创新经办模式提升服务水平[J].山东人力资源和社会保障,2019(5):29-31.
3综合柜员制助推人社服务转型升级[J].山东人力资源和社会保障,2019(5):2-2.
4淄博市人力资源和社会保障局,戚成(摄影).淄博市:就业社保业务“一窗通办”提升服务质效[J].山东人力资源和社会保障,2019,0(5):10-12. 被引量：1
5潍坊市人力资源和社会保障局,戚成(摄影).“小窗口”撬动“大改革”[J].山东人力资源和社会保障,2019(5):26-28.
6华靖昆,杨娜.广播新闻记者在媒介融合时代的优劣势探讨[J].环球首映,2019,0(4):180-180.

山东人力资源和社会保障

2019年第5期

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