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岗位培训的规范化

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摘要岗位培训的规范化□王锁荣岗位培训规范化、制度化的目标是，企业领导必须把岗位培训作为人力资源开发的重点，从企业经营生产的实际出发，适应企业职工群体智力结构合理化的客观要求，对全体职工实施有计划的岗位培训，并按照岗位规范中规定的岗位职责、政治思想与职业道...

作者王锁荣

出处《山西成人教育》 1997年第8期1-1,共1页

关键词岗位培训职工群体岗位规范人力资源开发企业经营结构合理化教学计划企业职工队伍领导管理体制面授辅导

分类号 G726 [文化科学—成人教育学]

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山西成人教育

1997年第8期

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