潜力人才的“译码器”——解读三种经典潜力测评理论

基本上各家公司都需要寻找到有潜力的人才、识别高潜人才,那究竟什么是潜力,又如何去辨别?今天我想分享三种成熟的潜力理论:内在动力理论、学习敏锐度及领导力潜力、成长因素。它们分别来自于New Leaders Group(顶尖人物国际咨询)、光辉国际和合益公司。