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中国企业KPI破题三招:战略、技术与文化

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摘要 随着中国企业的成长,以前奉为圭臬的西方管理学,在各个层次都遭到了不同程度的诟病,KPI作为西方管理学中的核心手段,更是遭到各方质疑.KPI是什么?—关键绩效指标,指标是完成目标的参数值,绩效是保障效益或效能的量化参考;关键是什么?—关键就是制衡要害的少数性。所以连起来就知道KPI是什么角色了—实现目标的指向标和分度器。
作者 陈智慧
出处 《首席人才官商业与管理评论》 2016年第4期32-35,共4页 CHO Business & Management Review
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