期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
17万员工的京东如何培养管理者
HOW DO EMPLOYEES’ JINGDONG CULTIVATE MANAGERS
原文传递
导出
摘要
京东,十三年砥砺前行,取得跨越式的发展,连续两年入选《财富》世界500强排行榜。5年内员工人数由2万人逐步发展到今天的17万人,其中包含近8000名管理者,面对这样急速裂变生长的组织形态,如何使管理人才的培养跟上企业发展的速度呢?
出处
《首席人才官商业与管理评论》
2018年第1期90-97,共8页
CHO Business & Management Review
关键词
管理者
领导力发展
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
1
龚文,孔辉.
试论赋能主导的企业人力资源管理[J]
.未来与发展,2019,40(5):109-113.
被引量:4
2
张宸.
《纽约时报》营收、员工2018年再次强势增长[J]
.中国记者,2019(5):128-128.
3
郑春国.
“边打边建”的迭代领导力项目实践[J]
.首席人才官商业与管理评论,2018,0(1):85-89.
4
柳庆.
被人妒忌是对你为人处世能力的考验[J]
.班组天地,2018,0(4):59-60.
5
Instagram推应用内购物功能[J]
.销售与市场,2019,0(10):7-7.
6
徐平凡,肖文勋,王哲,王文彬.
高精度联动辊轧生产线的设计与应用[J]
.锻压技术,2019,44(4):127-130.
被引量:2
首席人才官商业与管理评论
2018年 第1期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部