民营公司人力资源管理现状分析及对策研究

自改革开放以来,民营企业成了市场经济中不可或缺的部分,虽然民营经济在我国经济中取得了卓越的成绩,但随着我国经济的不断发展,民营企业的弊端也逐渐暴露了出来,人力资源管理问题成为公司发展过程中的重要环节。本文通过分析我国民营公司的人力资源管理存在的问题,对我国民营公司人力资源管理的发展提出建设性意见。