国有商业银行人才流失现象浅探

随着股份制银行的蓬勃发展,金融业之间的人才流动日渐频繁,但是总体呈现出一种由国有商业银行向股份制银行单向流动的特点,这种人才流动主要集中在三种人身上:一是具有较高学历、业务素质好、创新能力强,同时具有高度事业心、责任感和敬业精神的管理型人才;二是掌握新知识、新技能。